Najlepsze źródło wiedzy
Zaloguj się
Książka
Dostępność: nakład wyczerpany

Leadership Coaching jako odpowiedź na wyzwania współczesnego świata

  • Data wydania: 08.03.2013
  • Ilość stron: 288
  • Oprawa: miękka
  • Format: 165 x 235 mm
  • ISBN: 978-83-7561-233-2

Opis książki

W książce autorzy koncentrują się na:
- analizie metod rozwoju potencjalnego przywództwa,
- uwarunkowaniach przywództwa w organizacjach,
- najistotniejszych wyzwaniach związanych z przywództwem we współczesnych organizacjach.
Autorzy są zarówno praktykami coachingu, jak i osobami zajmującymi się coachingiem naukowo, dzięki czemu zagadnienia omawiane w książce są prezentowane wielowymiarowo i w sposób uniwersalny.

 >>Zajrzyj do książki (spis treści i fragment)

Żyjemy w epoce, która daje mnóstwo możliwości wyboru, epoce, która w przeciwieństwie do minionych czasów gwarantuje na naszym kontynencie konstytucyjnie wolność osobistą oraz prawo do samostanowienia. Jest to także epoka budzącej się globalnej świadomości i odpowiedzialności społecznej, obejmującej dobrostan wszystkich mieszkańców Ziemi, a jednocześnie nadal epoka indywidualizmu (...) Jak w takich warunkach zmienia się idea przywództwa? Co określa skutecznych przywódców naszych czasów? Jakie metody rozwoju przywódczego potencjału stają się adekwatną odpowiedzią na wyzwania współczesnego świata? Leadership-coaching uwzględnia obydwa kierunki myślenia i pozwala przywódcom, w procesie poszerzania własnej świadomości, na pogłębienie zrozumienia własnych dążeń i rozpoznania uwarunkowań sytuacyjnych oraz przynosi efekt w postaci skutecznego połączenia adekwatności rea(k)cji z rozmachem (k)reacji.

dr Lidia D. Czarkowska

Takie publikacje są niezwykle potrzebne, ponieważ jesteśmy – nie tylko w Polsce – bardzo dalecy od systematycznej naukowej refleksji i badań nad coachingiem. Nie ma co liczyć, że coaching będzie rozwijany na podstawie wyników prac naukowych, ale niech one przynajmniej inspirują coachów, przyczyniając się do rozumienia istoty procesów coachingowych i oceny ich efektywności.

dr hab. Piotr Olaf Żylicz

Data wydania: 08.03.2013

 

Oceny i recenzje klientów

Brak ocen i recenzji

Polecane produkty

Lidia D. Czarkowska, Praca Zbiorowa
Coaching jako wskaźnik zmian paradygmatów w zarządzaniu
Coaching jako wskaźnik zmian paradygmatów w zarządzaniu
54,90 
35,69 
chwilowo niedostępny

Inne książki Autora: Lidia D. Czarkowska

Lidia D. Czarkowska
Coaching jako klucz do wewnętrznej motywacji
Coaching jako klucz do wewnętrznej motywacji
54,90 
27,45 
Lidia D. Czarkowska
BUSINESS-COACHING jako dźwignia rozwoju przedsiębiorczości
BUSINESS-COACHING jako dźwignia rozwoju przedsiębiorczości
54,90 
27,45 
Lidia D. Czarkowska, Praca Zbiorowa
Coaching jako wskaźnik zmian paradygmatów w zarządzaniu
Coaching jako wskaźnik zmian paradygmatów w zarządzaniu
54,90 
35,69 
chwilowo niedostępny